2019年1月31日，2019年工作会议暨第三届四次职工（会员）代表大会在公司职教中心隆重召开，128名正式代表及14名列席代表汇聚一堂，集思广益，同谋企业发展大计。公司代党委书记张慧霞主持大会。
大会在嘹亮的《国歌》声中隆重开幕。与会代表认真听取了代总经理邓小红所作的题为《站在新起点 改革再出发 奋力开创公司高质量发展新局面》的行政工作报告。报告从七个方面客观总结了2018年公司生产经营工作完成情况，分析了存在的问题和不足，确立了2019年生产经营目标，制定了“一个中心、两条主线、三个坚持、四化管理”的经营方针和九大保障措施，明确提出了销售收入12亿元，利润总额3500万元的奋斗目标。报告目标明确，措施具体，实事求是，指导性强。
大会听取审议了纪委书记曾伟良代作的题为《服务大局 激发活力 为公司打赢“三大攻坚战”做出新贡献》的工会工作报告。报告总结了2018年工会围绕生产经营中心，发挥桥梁纽带作用，凝心聚力，促进企业和谐发展等方面的工作。2019年工会工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大、全总十七大和集团年会精神，坚持“维护核心、围绕中心、凝聚人心”，在公司“三大攻坚战”中，团结动员广大职工积极建功，加强对职工的思想政治引领，加大对职工群众的维权服务力度，弘扬劳模精神和工匠精神，建设知识型、技能型、创新型职工队伍，为全面开创四二发展新局面建功立业。
会上，执行董事邱卫兵作了重要讲话，他从纺织印染行业的形势、公司的发展环境等两个方面分析了公司当前面临的形势。他指出公司存在制约企业高质量发展的五个方面问题，分析客观中肯。邱卫兵在讲话中明晰提出公司未来三年的发展思路，即：深入贯彻党的十九大精神，全面确立新发展理念；找准企业定位，全力打造创新型平台企业；聚焦价值创造，全面提高内在发展质量；全面改革创新，推动企业转型升级；新园区建设争分夺秒，稳步推进搬迁入园；坚持党建引航，用一流尊龙凯时注册的文化锻造一支优秀团队。
会上，公司表彰了后纺车间、整理车间、印染销售部等3个2018年度先进单位；前纺车间乙班精梳小组、后纺车间细纱甲班一组、后纺车间络筒丙班、准备车间乙班、布机车间乙班、整理车间修布班、家纺生产部缝纫二班、印染车间乙班等8个班组荣获2018年度“优胜班组”称号。
执行董事邱卫兵与代总经理邓小红签订了2019年预算目标责任书，代总经理邓小红分别与四个事业部总经理、研究院院长签订了2019年预算目标责任书，公司代党委书记张慧霞与纪委书记曾伟良签订党风廉洁建设责任书，与党支部负责人签订了党建、维稳责任书。4个事业部、研究院和园区项目部负责人作了表态发言。
大会指出，2019年是新中国成立70周年，是决胜全面建成小康社会的关键之年，是集团公司推进第三次创业、实现高质量发展的重要一年，也是际华集团改革调整的深化之年。大会号召，全体职工积极行动起来，紧紧围绕公司2019年生产经营目标，认真贯彻落实集团公司年度会议精神，在公司董事会、党委和经理层的正确领导下，铆足干事创业的精气神，紧盯全年目标，强化责任担当，攻坚克难，真抓实干，为完成全年收入12亿元，利润总额3500万元目标努力奋斗！