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际华3514公司召开党委理论中心组集中学习（扩大）会，专题学习研讨习近平经济思想相关内容，着力构建公司新发展格局；三是要不断提升广大干部职工加快推动高质量发展的能力素养。

际华3509公司开展青年精神素养工程之学习《习近平的七年知青岁月》主题团课分享会，争做“五个模范”（理想远大、信念坚定的模范；刻苦学习、锐意创新的模范；敢于斗争、善于斗争的模范；艰苦奋斗。

《非凡十年出彩中原》节目是由河南省委宣传部主办、河南广播电视台制作的大型融媒体特别节目，郭永辉是际华3515公司研发设计中心的一名青年设计师，郭永辉多次参加国家、行业举办的各类专业鞋靴比赛。

集团公司党委第一检查组到际华3502公司开展基层党建“检查、督导、提升”工作，针对“建功新时代喜迎二十大”“三我”主题活动、经营合规管理年、基层党建工作、集团公司年度党建工作的落实以及先进典型的模范作用发挥五大方面情况进行了检查、督导。

为做好2023年度预算编制工作，会议采取“线上 线下”相结合的方式召开，落实落细国务院和自治区稳经济一揽子政策，推动企业创新发展；要与专项工作相结合。

际华3521组织召开市场工作研讨会，形成“坚持高站位谋划订单、下足细功夫耕耘市场”共识，有方向、有目标不一定有订单，不断增强“时时放心不下”的责任心。

结合8月1日实施的新反垄断法，此次讲座主要内容包括新反垄断法、垄断协议、滥用市场支配地位、经营者集中、行政性垄断、数字经济反垄断、知识产权垄断、反垄断合规、境外反垄断等方面。

为贯彻落实集团公司2022年“质量月”系列活动要求，由精益办公室主任胡文涛主讲《质量的六个小故事》；纺纱车间保全工汪文兵主讲《完美的质量是我们永恒的追求》；布机车间教练工喻珍主讲《质量攻关行动方案》；准备车间轮班长余典主讲《查真因补短板提质量创效益》。

为贯彻落实中央八项规定精神和集团九项规定要求，际华3542公司多措并举、惩防结合，紧盯突出问题，公司层层签订合规管理责任状。

际华3502公司工会将方便面送到各个生产分厂，将慰问物品分发给生产线上每一位职工，全体职工发扬认真负责、精益求精的工匠精神和不畏难、不怕苦、顽强拼搏的军需精神，责成文旅物业部及工会做好相关工作。

际华3504公司以此为契机，通过采取加强宣传、集中培训及竞赛等多种形式，提高全员质量意识，检验处组织全体质检人员进行技术标准培训。